- Для стратегічних рішень— від 5 до 7 осіб.
- Для нарад, під час яких досягають домовленостей щодо розподілу обов’язків, —11 +1 осіб.
- Для досягнення консенсусу, проведення обговорень у вигляді пояснювальних семінарів, навчальних занять і пов’язаних із ними практичних вправ — 22+2 особи.
- Для втримання соціального контролю — до 320+20 осіб.
- Для безцільного інформування годиться будь-яка кількість людей.